任務243

  • 2019-02-15 09:10:00
  • 來源: 市府辦公廳
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重點工作: 持續推進來穗人員融合行動,完善積分制公共服務體系。
牽頭單位: 市來穗人員服務管理局

年度階段性工作目標及完成時限:

第一季度:全面總結越秀區、番禺區來穗人員服務管理示范區和融合鎮(街)試點創建經驗, 將工作情況形成報告報市政府,以領導小組辦公室名義印發各區借鑒學習。擬定《來穗人員服務管理工作三年規劃(2018-2020年》。印發《廣州市來穗人員積分制服務管理規定(試行)》及實施細則。
第二季度:出台《來穗人員服務管理工作三年規劃(2018-2020年》和《關於進一步加強來穗人員服務管理工作的意見》。出台《來穗人員服務管理信息化工作實施方案》《廣州市“來穗人員大學堂”建設規劃》並組織實施。建設積分制服務管理信息系統。設立來穗人員主題服務周。全面梳理現有“來穗人員之家”建設及具體運轉情況,制訂標准,規范日常運作;指導各區開展服務需求調查,使來穗人員之家開展的服務更到位,更貼近來穗人員需求。推廣來穗人員服務管理示范區和融合社區試點創建經驗,組織各區選擇1個鎮(街)作為推廣試點。走訪、評估、擬選相關融合行動中期評估合作調研機構。
第三季度:開展“大學習、深調研、真落實”活動,深入基層群眾、城中村、城鄉結合部開展調研,走訪調研國有和私營房屋租賃公司,學習調研兄弟城市做法。加強示范區和融合社區推廣試點日常指導和檢查督促。
第四季度:探索與街(鎮)家庭綜合服務中心、來穗人員服務站共建共享模式,總結先進經驗和好的做法。總結推廣經驗。完成中期評估,撰寫完成評估報告。圍繞“租購同權、租售並舉”,提出建設性的對策建議。發揮來穗黨組織、來穗人員“兩委”、社會組織在來穗人員服務融合中的帶動作用,探索成立廣州市來穗人員服務協會。建立來穗人員服務融合爭創先進工作機制。探索建立來穗人員隨遷子女“積分醫療”工作。針對來穗人員對美好生活需要,舉辦豐富多彩的各類主題關愛活動。

進展落實情況:

已完成。
一是持續推進來穗人員融合行動。推動以市兩辦名義出台《關於進一步加強外來人口服務管理工作的意見》,開展融合試點創建評估驗收,經驗做法在全市推廣。建立來穗黨委、黨總支和黨支部,設立融合服務周,推進社區民主協商議事機制建設,發揮來穗人員社區“兩委”委員作用。建立來穗人員志願服務隊,開展融合行動實施效果中期評估。
二是完善積分制公共服務體系。出台《廣州市來穗人員積分制服務管理規定(試行)》及實施細則,紮實推進積分制入戶、入學和積分制申請公共租賃住房工作。開展來穗人員主題關愛活動。開展“來穗人員融合大學堂”培訓活動。積極推進“互聯網+政務服務”能力建設,提升便民化服務水平。建立“廣州市來穗人員服務管理視覺化傳播基地”,完成粵省事網上辦理居住證功能。

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