600分以上142人！增长133%！广州携手安顺再创教育佳绩　　教育协作是东西部协作的重要内容，是巩固拓展脱贫攻坚成果与全面推进乡村振兴的重要支撑，是助力粤黔两省高质量发展、携手迈向共同富裕的重要行动。2021年，广州-安顺结对以来，穗安教育协作聚焦高考这一目标，按照“安顺所需，广州所能”的原则，充分发挥广州教育资源优势，输出广州大教研模式，植入广州课堂教学模式和学校管理理念，全面复制推广东部基础教育“课程改革”经验，推动西部地区教育高质量发展。　　三年来，广州市192所学校与安顺市313所学校建立结对帮扶关系，先后累计选派178人次优秀骨干教师到安顺开展教育交流和帮扶指导。同时，引导安顺585人次优秀骨干教师到广州跟岗锻炼和学习培训，增强安顺教育事业发展的自我“造血”功能，努力协助安顺打好教育“翻身仗”。　　三年磨一剑，一朝铸辉煌　　经过穗安两地的共同努力，2023年，在广州教育团队的努力下，安顺市一中、紫云民中、平坝一中、镇宁民中、关岭民中、西秀旧州中学等高中在高考中实现“量”的增长、“质”的飞跃。今年，广州教育团队所在高中高考本科上线4239人、上线率81.72%，其中600分以上142人、较2022年增长133%（数据为以上涉及高中高考统计数据）。　　尤其，广州“组团式”教育帮扶紫云民中成效格外亮眼，实现了“三个首次”，首次突破600分大门、一本首次突破100个、二本上线率首次超过全省平均水平，为穗安两地“组团式”教育帮扶交出一份靓丽的成绩单。　　喜人的新成就，是广州市教育帮扶团队发挥广州优势资源、先进理念，传帮带教开展东西部教育协作，提升安顺市教育教学质量的成果体现。　　聚焦“四新”高考，复制推广广州教学模式。广州市南沙区东涌中学结对紫云县民族中学，校长罗平创新设置了“粤黔育才班”，采用广州学校的课程设置、教学模式及管理形式，推动学校课堂优良率从50%提升到96%，并在今年的高考中取得了突破性成果：　　紫云民中高考成绩首次突破600分大门（文科最高637分排名全省417位）、一本首次突破100个（一本上线108人，同比增长272%）、二本上线率首次超过全省平均水平（二本上线567人，上线率54.36%，同比增长49.60%）。　　加强“拔尖”培优，发挥广州教育优势资源和力量。广州市第三中学结对共建平坝第一高级中学，以吴维娜老师为领队的越秀区教育团队，沉入一线抓落实、推改革，充分发挥越秀区名师的示范、引领和辐射作用，助力平坝一中完成省级升二类示范性高中创建自评工作。同时以高三备考为契机，为安顺市一中（广州市外国语学校附属学校结对）、平坝一中、镇宁民中（广州市培正中学结对）组建“培优班”，发挥对口协作的传帮带作用，为当地师生传授更加先进、科学、合理的备考方法和经验，教学质量和备考效果都得到显著提升。其中，安顺市一中高考600分以上的由50人上升至130人，一本上线人数682人（上线率80%），较去年增长15%。平坝一中高考600分以上的由1人上升至5人并首次突破650分大关，一本上线人数190人，较去年123人增长15%。镇宁民中高考本科上线238人，上线率40%，自2021年以来连续两年增长8个百分点。　　创新教学改革，促进教学理念的转变与提升。广州花都区邝维煜纪念中学结对共建关岭县民族中学，创新“三阶七步法”开展课堂教学改革，在教育人才“组团式”帮扶下，2022年关岭民中获得安顺市教育教学质量突出贡献奖及普通高中教学质量提升奖。广州南沙区第一中学结对共建西秀区旧州中学，通过“以问题为导向”的教学模式，创设了老师、学生、智慧环境的新评价体系，培养学生独立思考意识和能力，提升教学质量。关岭民中在入学年生源质量急剧滑坡的情况下（考生500分以上人数只有100人左右，比上一届230多人大幅降低了一半以上），在高三开学考试以及全市质量监测中，预测一本的人数只有七八十人，经过后期努力，达到了一本上线人数171人翻倍的结果。2023年旧州中学高考本科上线179人，增长45.22%；一本上线从5人上升到12人，增长140%。　　奋楫扬帆启新程，踔厉奋进向未来　　注入广州的教育理念和资源，促进安顺教育教学质量的改革提升，累累硕果在2023年高考中顺利结下。同时，发挥人才优势，广州积极引进教育领域专家在安顺成立“名师、名校长、名班主任”工作坊。目前，广州市政治、语文、体育等工作室主持人已经在安顺市建立工作坊，三位工作室主持人分别远程或到校指导工作坊成员开展教学工作。通过采取“互联网+”“师带徒”“校地共建”“名师+”等方式，加强学科建设、师资队伍建设、校园品牌建设，实现优势资源共享，共同提高办学水平。　　启新程，续华章。下一步，广州将立足实际情况，借鉴广州经验不断创新优化帮扶举措，坚持精准帮扶，集中优势资源打造示范学校，大力推动教育“组团式”帮扶走深走实。同时积极争取广州专家支持，重点培训教研队伍的教学指导能力、校长的课程领导力、中层干部的执行力、班主任班级管理能力、骨干教师课堂驾驭能力等五大培训工程，指导安顺市的高中学校开展选科指导、高考备考等工作，努力适应新一轮高考改革，为安顺市教育高质量发展提供人才和智力支撑。