深化国资国企改革是越秀区全面深化改革工作要点之一。今年，越秀区进一步加大国资分类改革力度，优化区国资布局，构建现代企业制度，建立健全企业风险防控机制等内外部监管机制，切实提高区属国有企业经营和国资监管水平。
      一是推进物业招租精细化管理。物业租赁是区国资经营的基础，为进一步拓宽物业招租渠道、提高招租效率，越秀区采取设立公有物业统一租赁服务平台、召开物业推介会、拓宽招租渠道、缩短招租时间、建立市场化的物业经营管理机制等措施，实现“阳光交易”。2016年度，区属国有企业超额完成区国资局下达的年度租金收入和经营利润任务。
      二是对区属国有企业进行资产重组。在把控风险的基础上，区分优质资产和风险资产，并进行分类管理。其中优质资产按照市场化要求商业化运作，以实现国有资产保值增值为主要目标。风险资产以处置和管控为主，建立一案一档，认真做好风险防范、法律评估，推进企业历史遗留问题的解决。
      三是深化企业内部用人制度建设。通过公开选拔和引进人才等方式，充实区属国有企业领导班子，明确班子成员责任、权力、业务，严格目标考核。科学确定各区属国有企业组织架构和岗位职责，建立以岗位管理、成本考核为基础的市场化用工制度。
      四是建立国资监管清单。科学界定监管边界，按照企业经营实际采取分类监管模式，建立监管清单，在投资、运营、管理等方面予以适度授权，同时规范资本和资产运作，落实违规经营投资责任追究制度。