任务206重点工作：强化出租屋安全隐患整治，持续推进来穗人员融合行动，完善积分制公共服务提供机制。牵头单位：市来穗人员服务管理局年度阶段性工作目标：第一季度：1.制订2019年来穗人员融合行动计划各部门工作任务清单。2.修订广州市来穗人员积分制服务管理申办指南。3.启动实施2018年度积分制入户工作。4.印发人民南周边地区“非仓改仓”出租屋专项整治工作方案。第二季度：1.举办融合服务周活动。2.制订《关于进一步完善来穗人员融合行动计划的意见》。3.完成2018年度积分制入户卡发放工作。4.印发全市出租屋精细化管理工作方案，深化出租屋“八查”行动。第三季度：1.开展来穗人员关爱活动。2.完成2019年来穗人员随迁子女积分制入学工作。3.启动实施2019年度积分制入户工作。4.在部分地区深化出租屋“楼长制”、“出租屋星级管理”等试点工作。 第四季度：1.开展融合行动绩效评估体现研究，建立融合行动绩效评估体系。2.配合市住房保障部门做好房屋配租工作。3.推进出租屋全面排查、第三方委托代管工作等工作。进展落实情况：第一季度:按计划推进中。 已汇总收集各部门意见，制订2019年来穗人员融合行动计划各部门工作任务清单；全面推开2018年度积分制入户工作，修订并印制申办指南，积分制入户的申请工作于3月25日结束，共18399人提出积分制入户申请；开展白云区大源村和越秀区人民南周边地区网格化试点工作，制订网格化工作样板方案。第二季度：按计划推进中。 2019年4月最后一周开展“来穗人员融合服务周”活动，共开展相关融合服务活动450多场，直接服务来穗人员人数超过10万人； 已制订《关于进一步完善来穗人员融合行动计划的意见》报市政府； 圆满完成2018年积分制入户工作，共完成7000名来穗人员及10095名随迁人员的入户工作； 印发《2019年开展深化出租屋治理专项行动方案》，组织各区开展了专项出租屋安全群众性宣传和入户隐患排查，全面部署出租屋安全管理工作，落实出租屋安全管理责任。第三季度：按计划推进中。1.开展积分制政策主题培训41场；举办“来穗候鸟儿童”活动2000多场次，直接参与人数近20万人次，全覆盖全市170多个镇（街）；举办“我和广州有个故事”第三届来穗人员朗读者大赛和“光影添华彩，浓墨绘新章”来穗人员书法、摄影比赛。2.顺利完成2019年来穗人员随迁子女积分制入学工作，指导各区出台本区2019年积分制入学政策。3.9月中旬正式启动2019年度积分制入户工作，新增1000个指标；分2批培训327名全市积分制入户业务骨干。4.在部分地区深化楼长制和星级管理试点工作，如指导白云区组织22个镇（街）召开现场会，推广“五长共治”模式；番禺区将全区住宅类出租屋纳入安全星级管理，进一步完善公共服务资源提供机制。第四季度：已完成。1.构建了来穗人员融合行动绩效指标评估体系，涵盖市相关部门、各区政府，及来穗人员、户籍人口群体，为明年对市职能部门、各区及社会面开展来穗人员融合行动成效督导检查和效果验收提供了重要标准和方向参考。2.配合做好房屋配租工作。推出白云、黄埔2个房源点420套市本级公共租赁住房，截至12月27日，网上申请人数2106人。印发《广州市2019年来穗务工人员申请承租市本级公共租赁住房审核、分配工作方案》，组织业务骨干举办2期业务培训班；开展来穗务工人员申请公共租赁住房证明事项清理，降低办事成本；印发“分配指引”等宣传资料6.2万份，在广州电视台播放走马字幕、拍摄制作宣传短片，提升来穗人员对政策的知晓率。3.推进出租屋精细化管理。对信息系统“人屋”数据组织排查、清理，对全市11个区的部分镇街联合开展居住登记、居住证办理业务抽检工作；开展“防风险保安全迎大庆”专项行动、深化出租屋治理专项行动、“城中村”综合整治、人民南周边地区社会治理、白云区大源村社会治理等，有效遏制了出租屋安全事故发生；制定出租屋安全大检查大整治行动方案，由局领导带队到各区督导检查出租屋安全隐患整治情况；复制推广海珠区出租屋第三方代管模式，鼓励各区结合本地实际探索更多更好先进经验，并针对工作中的突出问题，召集市直部门积极研究解决。